创新团队 | 大连长兴岛港口有限公司张晓冬劳模创新工作室

创新：以难题为靶 攻克行业痛点

“创新不是凭空想象，而是要扎根现场，解决实际工作中遇到的难题”，这是创新工作室带头人张晓冬与他的团队始终坚守的创新理念。多年来，他们深入港口一线，倾听作业人员需求，瞄准行业痛点，以“啃硬骨头”的韧劲一次次攻坚克难，研发出多项具有重要意义的创新成果，“木材抓斗无线遥控旋转装置”便是其中极具代表性的项目之一。

在传统木材装卸作业中，效率低、货损率高、安全性差一直是困扰行业的难题。此前，木材抓斗不具备旋转功能，无法实现抓斗方向调整，不仅效率低，还存在安全隐患，设备运行能耗也一直处于较高水平。

面对这一行业痛点，张晓冬和他的团队看着作业人员小心翼翼操作的身影，心中满是焦急。他暗下决心：一定要研发出更安全、更高效、更节能的装置，彻底解决这个难题。于是，“木材抓斗无线遥控旋转装置”研发项目正式启动，一场向行业难题发起的“攻坚战”就此拉开序幕。

工作室成员正进行技术研讨 

然而，研发之路并非一帆风顺。在项目初期，团队就遇到了设备选型和结构优化设计等难题。由于木材抓斗作业环境复杂，对设备的稳定性和耐用性要求高，团队走遍市场筛选，不但要考虑机械机构的强度，还要考虑电控系统的稳定性及防撞保护，更重要的是，蓄电池既要易拆卸更换，也要满足作业时长。整整一个月，团队成员白天泡在作业现场记录数据、测试设备，晚上回到工作室分析问题、调整方案，可一次次测试得到的却是“不合适”的结果，项目进度一度陷入停滞。

面对困境，张晓冬没有丝毫退缩。凭借丰富的实战经验和专业能力，他积极组织团队与专业厂家展开合作。他们一方面深入分析港口作业环境特点，明确设备所需的各项参数；另一方面，结合木材抓斗的工作原理，对装置结构进行优化设计。经过无数次的讨论、修改和测试，团队终于攻克了技术瓶颈，成功研发出木材抓斗无线遥控旋转装置。

相较传统作业方式，该装置不仅将木材装卸效率提高了50%，还将货损率降低了70%，能耗降低超20%。该项目还荣获了“第五届交通企业科技创新卓越成果奖”，获得国家级行业权威的高度认可。

传承：以匠心为灯 照亮成长之路

“技术传承不是简单的知识传递，而是要让每个人都能找到自己的闪光点，在实践中真正成长。”作为工作室带头人，张晓冬不仅自身技术过硬，更有着一套独特的“传帮带”方法，帮助团队中的每一位成员快速成长，使其成为独当一面的技术骨干。

工作室成员王涛至今还记得，自己刚加入团队时，面对复杂的门机电气系统改造项目，常常手足无措。“那会儿我对着电路图，半天都理不清思路，急得直冒汗。”王涛回忆道，“张工看到后，没有直接告诉我答案，而是先让我说说自己的想法，然后一针见血地指出我思路里的问题，还拿出以前的项目案例，结合实际操作一步步讲解。在他的引导下，我慢慢突破了思维局限，后来再遇到类似问题，就能独立分析解决了。”

谈及张晓冬“因材施教”的培养方式，工作室成员张忠平感触颇深：“我刚接触设备研发时，理论知识比较强，但动手能力相对薄弱。张工发现后，特意为我制定了培训计划，不仅带我到机械加工单位参观学习，还经常带着我深入维修现场，把抽象的理论知识融入到实际操作中，手把手教我如何将设计方案转化为具体的设备部件。在他的帮助下，我的专业水平提升得特别快，现在已经能独立负责一些小型创新项目了。”

工作室成员现场查看设备情况

为了让技术传承更系统、更高效，张晓冬带领工作室建立了完善的培养机制。每周，他们都会召开“技术复盘会”，团队成员轮流分享项目进展、遇到的难题以及解决方案，互学互鉴、共同进步；对于新加入的成员，张晓冬则会根据每个人的专业背景和能力短板，定制专属培养计划，从基础理论到实操技巧，循序渐进地引导他们成长。同时，工作室还以实际项目为载体，让成员们在“学中做、做中学”，将所学知识充分应用到实践中，不断提升团队专业水平和创新能力。

在张晓冬的悉心带领下，工作室逐渐形成了“互帮互助、共同进步”的良好氛围，越来越多的年轻成员成长为技术骨干，为工作室的创新发展注入了源源不断的新活力。

坚守：以初心为舵 续写创新篇章

“创新路上哪有一帆风顺的，遇到难题不可怕，关键是要找到解决问题的方法”，这句话，张晓冬常挂在嘴边，更刻在他带领工作室深耕技术创新、踏实前行的每一个脚步里。多年来，这支团队不仅交出了“木材抓斗无线遥控旋转装置”这样的亮眼成果，更在一次次技术攻坚中，用实力诠释着创新的价值。

时间回溯到2009年，彼时公司购置的5台熟料抓斗正面临棘手的性能瓶颈：抓斗拉杆用的普通碳素钢，搭配平行排布的内部筋板，在日复一日的重物抓取中，频频出现弯曲变形；设备轴套需每个作业班次人工注油润滑，即便维护如此频繁，使用寿命也只有1万小时，不仅影响作业进度，还让运维成本长期居高不下。

面对这一难题，张晓冬创新工作室团队打响了技术攻坚战。他们跳出传统思路，经过反复试验与论证，采用升级拉杆面板材料、更换轴套材料等方式，精准破解使用痛点。改造后的熟料抓斗焕然一新——结构强度显著提升，使用寿命直接翻倍，更实现了全程免润滑维护。仅此一项技术创新，每年就能为公司节约人力及耗材成本约5万元。

在港口运维领域，张晓冬团队的创新脚步从未停歇。随着码头业务量持续攀升，重载车辆通行频次日益增加，码头雨水井频繁出现井壁破损，不仅影响排水功能，后续维修的人力、资金投入更是一笔不小的开销。面对这一痛点，团队再次迎难而上、突破常规，从结构优化入手，通过精准测算与定制，为逐口井加装钢结构加强框，彻底解决了重载车辆碾压导致的破损问题。这一创新改造不仅将后续维修成本大幅降低，更让雨水井的使用寿命大幅延长，为码头全天候高效运转筑起坚实的“排水防线”。

张晓冬正在检查设备运行状况

一项项创新成果的背后，是团队日夜不辍的坚守，更离不开带头人张晓冬的引领与担当。多年来，他始终以身作则，用行动践行着“一线出真知”理念，用脚步丈量港口的每一个角落。寒冬里，他顶着凛冽寒风蹲在设备旁，仔细观察运行细节；酷暑中，他冒着烈日与作业人员交流，耐心倾听需求与建议，将一线发现的痛点难点，转化为团队创新的“源头活水”。每当遇到紧急技术难题，他更是冲在最前，带领团队通宵达旦钻研方案，直到问题解决才肯松口气。在他的带动下，“肯吃苦、敢担当”逐渐成为工作室每个人的行动自觉，凝聚成团队攻坚克难的强大合力。

如今，张晓冬劳模创新工作室已成为大连长兴岛港口有限公司技术创新的核心平台，成为孕育新成果、培育新人才的重要阵地。展望未来，团队将继续以创新工作室为阵地，在提升港口作业效率、筑牢安全防线、优化客户服务、推进绿色低碳转型等关键领域持续发力，用更多看得见、摸得着的创新成果，为港口高质量发展注入源源不断的智慧与动力。