青锐当燃!海油发展“数智青锐”评选圆满收官

4月29日,海油发展“数智青锐”评选活动在天津圆满结束。本次活动坚持“价值导向、实效优先”原则,由总部科创与数字化部联合公司团委组织实施,经过基层推荐、板块初评、终评闭环管理,在各承办单位的协同保障下,评选工作有序推进,实现顺利收官。

严格把关,精准筛选数智青锐。初评阶段,12家单位聚焦主业、扎根一线,通过竞争性方式推选出29名个人与21个集体。采用专家前置函审(占比30%)与现场评委打分(占比70%)相结合的双维评审机制,经成果复核与板块统筹,精准甄选出优秀人选。
同台竞技,激扬青锐奋进风采。初评活动创新采用“故事+视频”“问题切入+创意收尾”等多种形式,多场次观众参与热情高涨,营造了比学赶超、互鉴共进的良好氛围。
严核优选,锁定晋级青锐先锋。建立“技术校验”机制,协同集团信息技术中心开展赛前专题培训与成果校验,确保入选成果可在“海能技术平台”复现落地,严把活动“数智”成色,实现优中选优,最终锁定晋级终评的先锋人选。
周密部署,全程护航终评竞技。通过精细化全周期筹备、数字化技术赋能现场评审,聚焦赛前与赛中两大环节,搭建全流程、全覆盖保障体系,确保终评规范有序、公平公正、高效运转。
价值为纲,聚焦实战明晰标尺。评分标准突出业务实效,权重设置引导选手聚焦问题解决过程与技术运行逻辑,以多维标尺丈量真才实干,确保优中选优。


最终,5名优秀个人和5个优秀团队凭借聚焦生产痛点、深耕技术创新的成果,成为本次活动亮点标杆。


工程技术公司 张秋歌



聚焦井控关键环节中的压井控制与溢流监测两大核心问题,构建数智化解决方案。在自动压井方面,引入具备记忆能力的智能控制算法,实现关键参数自适应调节,提升控制精度与作业可靠性;在溢流监测方面,基于多源实时数据构建智能识别模型,实现溢流风险提前识别与快速预警。相关算法已通过数据反演识别多口溢流井,为现场处置争取宝贵时间。

通过本次参赛,他进一步明确了“AI+井控”的应用价值,也更加坚定了以智能化手段提升井控安全水平的攻关方向。未来,他将持续优化算法与系统,为海上井控安全提供有力支撑。


常州院 王亚鑫

长期深耕“AI+涂层新材料”领域,主持或参与多项国家级、集团级重点项目。自主开发涂料用高分子树脂建模系统,通过高通量计算与AI训练,成功设计出2种新型聚氨酯材料,应用于海工可剥离涂层、金属表面处理等领域,研发效率提升70%。以第一发明人获授权发明专利4项、软著3项,并以第一完成人获中国青年创新大赛全国银奖。

通过参与“数智青锐”评选,他深刻感受到公司对青年科技创新的重视。这份认可激励着他继续推动AI与材料科学的融合,用数字化工具为一线研发提供更智能、高效的解决方案。
装备技术公司 安中望

所在油套管智能工厂以高端装备及工业软件自主可控为建设理念,集成智能立库、智能修磨机、地空协同搬运装置等设备,依托智能工厂综合管理平台,实现多模式集成应用。截至目前,产品种类增加17种,生产人员减少70%,产能提升70%,产品合格率提高7%,业务数字化率提升90%,所在单位获评天津市先进级智能工厂。

通过本次活动,他在数字化转型中发挥的作用得以全方位展示。自己的努力成果得到认可,令他鼓足干劲继续投身数智化转型工作。
工程技术公司 孟维康

深耕《多源数据预处理技术研究开发》项目,融合大模型、RAG、知识图谱、graphRAG等技术,实现异构数据映射对齐,累计处理非结构化文档36185个,完成123个油田开发方案知识库,搭建海油可研智问系统,文本预处理效率提升300%,问答准确率达97.3%。

获评“数智青锐”荣誉,既是认可,更是责任与新起点。他将以此为激励,继续立足AI与海洋油气融合赛道,深耕技术研发、坚持实干攻坚,立足本职岗位担当作为,以数智创新赋能公司智能化转型发展。
信科公司 何昱亮

推动人工智能与油气主营业务深度融合,参与编制集团公司“人工智能+”行动方案、“‘十五五’人工智能专项规划”等文件,支撑集团公司人工智能发展蓝图绘制。利用“海能”平台开发“项目立项审核智能体”,实现自动化穿透式审核并输出结构化建议。

通过这次实践,他认识到数智技术的价值在于切实支撑业务发展。有幸为集团公司“人工智能+”推进贡献力量,他深感责任在肩。未来,他将继续专注于业技融合的探索,在深耕人工智能领域的道路上,做一名扎实的实践者。
装备技术公司
设备设施智能运维团队

紧扣生产运营核心需求,开发设备设施完整性管理系统、工程建设管理系统、磐石采集工具等数字化产品,构建覆盖设备全生命周期、贯穿设施运营全流程的数字化管控体系,为公司业务数字化转型筑牢技术根基。团队秉持协同攻坚理念,打造高素质、强创新的青年队伍,在项目推进中反复开展技术论证与系统调试,以精益求精的态度攻克多项技术难题,营造“比学赶超、协同创新”的良好氛围。

未来,团队将立足岗位,持续深耕数字化技术应用,让数字化真正为生产运营创造价值,以更饱满的热情投身公司数智化转型实践。
常州院
涂料智能工厂团队

采用工业互联网、大数据、边缘计算、人工智能等技术,建成我国首个“三线一体”防腐涂料智能工厂,实现生产全流程自动化、管理可视化、决策智慧化,车间人员减少50%,定制化产品交付周期缩短70%。2023年获评五部委智能制造示范工厂,2024年通过智能制造成熟度三级评估、获评零碳工厂和国家级绿色工厂。

这段参赛经历让团队真切感受到数智浪潮下青年的使命与力量。从攻克陌生技术难题到打磨贴合业务的方案,年轻人凭着不服输的劲头在转型赛道上奋力奔跑。数智化转型没有终点,他们将带着这份激情,在数智创新的路上永不止步。
信科公司
智能工厂青年先锋队

用一年时间完成7家智能工厂建设上线,覆盖6大业务、10大产品模块。从零搭建“智擎海发版”技术底座,突破SaaS核心技术壁垒,实现信创自研从0到1跨越。项目落地后,自动化部署超1400次,6大模块获智能制造成熟度三级认证,生产模块实现智能排产与全厂可视化,人工操作减少70%,推动工厂从“制造”迈向“智造”。

这不仅是一次成果展示,更是一场思想碰撞与对标学习。未来,他们将把所学所悟转化为前进动力,继续扎根一线、深耕自主创新,优化产品与技术方案,主动学习先进经验,以更饱满的热情、更务实的行动,为海洋能源数字化转型贡献青春力量。
天津院
天津院智研先锋队

以柴油吸附分离项目为依托,构建“自动化生产—智能化研发—高标准应用”三位一体体系,将数字化融入吸附材料全流程,实现生产参数实时监测与智能调控。智能化生产线所产1300余吨吸附剂支撑广西石化、吉林石化两套百万吨级装置成功开车。

在参赛过程中,队员们深刻体会到数智化技术赋能带来的变革。此次评选不仅是成果展示的平台,更坚定了他们以数智创新推动化工新材料产业高质量发展的决心。
采油公司
智能浮式装备团队

锚定海洋装备运维核心技术自主可控,融合数值仿真与人工智能,开创FPSO系泊风险评估体系,开发10余类智能监测与隐患排查算法,近三年累计收入6000万元。相关服务产品纳入集团公司一级集采目录。针对LNG船对船加注场景开发智能分析工具,提升货损控制10%,为加注作业提供坚实技术支撑。

通过本次实践,他们深刻认识到每一次技术突破都是团队能力的重要跃升,每一个现场应用都是自主创新道路上的坚实足迹。这段经历进一步坚定了他们走自主创新与数字赋能发展道路的决心。展望未来,他们将持续深化人工智能与海洋能源经济的融合创新,用青春智慧点亮海洋能源的数智未来。
未来,海油发展将持续搭建创新平台、厚植成长沃土,助力青年成才。广大海油青年将在榜样的引领下,以数智之力赋能深蓝梦想,以青锐之姿破浪开启新征程,为公司高质量发展续写青春华章。
⭐
策划 / 科创与数字化部 海油发展团委
内容来源 / 海油发展团委
编辑 / 施佳铖 田明
责任编辑 / 李晶晶
监制 / 李世铭

分享
收藏
在看
点赞
