如何成为“老司机”？一线站队有妙招

在岚山港区南作业区301区停车场，机械二队装载机班班长李传秀正带领新职工熟悉机械设备，从外观检查到内部构造，他一边演示标准操作，一边手把手纠正每一个细微动作。

“理论背得再熟，也得现场过过手，只有真正摸透了设备的‘脾气’，才能把活干得既稳又准。”李传秀说道。岚山散货公司机械二队积极开展沉浸式实景教学，将课堂搬到现场，帮助新职工快速上手，让理论知识在实践中落地生根。

“铲取货物时，不仅要看准，更要控制好铲斗的角度和切入速度，这就像用筷子夹花生，讲究‘巧’劲。”装载机司机宋龙龙在指导徒弟练习装车作业时，一边示范铲装动作，一边传授心得。

为帮助职工进一步提高业务水平，岚山散散货公司推行“模块化”教学，将装载机的基础操作拆解为设备点检、润滑保养、装车及堆高作业等独立的实训模块，开展分组、分阶段轮训，让职工在针对性训练中补齐短板、精进技能。

“操作精度、流程步骤全部达标，才算真正过了实操这一关。”刚刚结束“火车装车九必做”考核的装载机司机张龙深有感触。

针对火车装车作业，岚山散货公司机械二队实施“靶向培养”，一方面，设置专项技能过关考核，逐项检验操作精度与流程熟练度；另一方面，搭建“实战擂台”，每月举行装车质量全员比拼，邀请技术能手定期开展经验交流会，通过“考—比—纠—评”四个环节反复打磨，助力职工快速成长。