聚光成炬：“东部护航”队的攻坚纪实

理论铸魂 联建聚力

筑牢红色思想根基

党支部高度重视思想建设，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神、习近平党建思想，深刻领会习近平总书记关于能源革命、安全生产的重要论述，特别是对三峡集团的重要讲话指示批示精神，努力打破传统理论学习单向灌输模式，创新打造多层次、沉浸式学习矩阵。

依托“三会一课”、主题党日，常态化开设“每日金句”微课堂、“每周一测”小测试，推出党史故事分享、漫画说纪等特色宣教活动，让理论学习有温度、有新意。

跳出“单打独斗”局限，党支部积极探索“大党建”融合模式，联动EPC总包单位、省域分公司搭建党建“联合体”，以联学共建、岗位劳动竞赛为纽带，组织各方党员骨干齐聚一线、群策群力，打通项目建设堵点与卡点，实现“组织共建、资源共享、事务共商、活动共办、发展共赢”的良好局面。

党支部不断学习、找准方向，把“学思用”连成一线，“知信行”融为一体，把“两个维护”体现到贯彻落实党的路线方针政策的实际行动上，体现在推动公司高质量发展的实际行动上。

建强堡垒 实干攻坚

破解项目建设难题

党旗所指，攻坚所向。党支部始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”，在风光储项目建设赛道上先后铸就亮眼实绩：全力推动国家首批大型风光基地——安徽阜阳120万千瓦风光大基地按期全容量并网；建成全国当期规模最大新能源配套电化学储能电站——安徽阜南集中储能系统；落地业态多元、用地集约的江苏真武项目，实现渔光农光复合开发、站内配建储能、自建送出工程一体建成。

荣光属于过往，担当奔赴新程。当下党支部主动承接江浙区域项目收尾工作，以树立和践行正确政绩观学习教育为抓手，引导全体党员深刻认识，“并网投产虽是亮眼成绩，但只有管住安全、质量、成本、进度，才能让项目长久稳定运行，这是对公司长远发展负责，也是党员该有的担当！”

丹阳、金湖两个重点项目跨区域协调难度大、专项验收流程繁琐，每一项任务都是难啃的“硬骨头”。党支部第一时间把阵地建在攻坚一线，在丹阳项目全面设立党员示范岗、划定党员责任区、组建党员先锋队，把党员力量下沉到项目收尾各环节；在金湖项目成立党员突击队，支部书记、班子成员主动认领责任、包干重难点事项，靠前对接各方单位，带头攻坚打通项目收官的关键梗阻。

丹阳渔光互补项目覆盖300余个鱼塘，点位零散、工序交叉复杂。“收尾任务没有难易之分，我们多细心一点、多较真一点，项目就能早一天圆满收官、早一天交付投用。”党员骨干雷昊、马肖扬主动驻守一线，与施工单位应急班组联合驻守关键节点，实行运行状态全天候监控，严守安全质量底线，全面摸排隐患、逐项复盘整改，成功解决逆变器绝缘阻抗低、箱变通讯故障、临水设备高风险检修等攻坚难题，有效保障项目试运行顺利推进。

金湖项目19号风机配套工程施工涉及多村镇农田区域，为妥善兼顾项目建设与农户灌溉需求，党员骨干彭玉海主动请缨牵头协调，连续半月奔走乡镇村委、深入农户田间，蹲点田埂和村民拉家常，“乡亲们放心，施工不会破坏灌溉渠，完工后我们还会帮大家修缮田间道路，绿色发展一定和大家的好日子绑定在一起。”他日复一日耐心沟通疏导，用心化解群众顾虑，牢固树立为民造福的政绩导向，以实实在在的民生保障赢得群众支持，护航项目建设有序落地。

党支部不断思考，找准抓手，始终秉持“一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒”，以党建优势破解制约发展的痛点、堵点、卡点，以实干担当护航新能源项目高质量发展。

以人为本 党群同心

汇聚一线奋进力量

党支部高度重视人才培养，积极构建分层分类成长培育体系，协调推进项目人员配置，培养了一大批高素质专业化骨干人才；牵头攻关《新能源建设管理项目班组人才队伍建设的探索与实践》课题，编制岗位标准化职责清单与岗位说明书，搭建专业化人才配置、标准化班组管理体系，研究成果荣获《中国电力企业管理》党建创新实践论文二等奖，形成可供行业借鉴的班组人才建设样板。

坚持党建带团建，党支部积极搭建青年成长展示舞台，指导团支部组织“请党放心 强国有我”青年汇报展演、青年岗位技术能手宣讲、“建功三峡、职位由你”主题演讲比赛，让青年员工亮技能、展风采、谈理想，在交流比拼中坚定信念、淬炼本领、锤炼作风。青年员工在演讲中由衷感慨：“依托党支部搭建的成长舞台，我们得以同台竞技、交流提升。追随党员前辈冲锋攻坚，我们看得见成长、摸得着未来，干事心里有奔头。”

坚持党建促工建，党支部始终把职工冷暖放在心上，引导工会小组用心用情当好“贴心人”“娘家人”。先后组织登山健步、球类联赛、摄影采风、公益植树、红色观影、读书分享、志愿服务、文艺汇演等文体活动，丰富一线职工精神文化生活，舒缓项目攻坚工作压力，持续增强队伍向心力、凝聚力。暖心举措结出累累硕果，南京工会小组获评集团“模范职工小家”，团总支获评集团“青年文明号”，南京创新工作室获评公司“示范创新工作室”。

党支部不断探索，以密切联系群众的独特优势，把组织关怀送到每一名职工身边，以有温度的党建汇聚起攻坚克难、接续奋斗的磅礴力量。

文化润心 清风固本

赓续三峡精神和优良作风

党支部坚持文化育人，深耕三峡精神文化建设，将廉洁建设、文化创作、精神传承融为一体，持续营造风清气正、干事创业的良好政治生态。党支部坚持以一线奋斗者为创作主角，把镜头、笔墨对准风光项目建设现场，开展绿色能源、乡村振兴主题创作，打造原创微电影《映山红》《渔光曲》，用光影讲述三峡人扎根一线、助农兴农的动人故事，斩获多项国家级重磅荣誉。《映山红》荣获青藤奖可持续影像先锋大奖，亮相联合国气候变化大会对外展播，向世界传递中国绿色发展、央企责任担当；《渔光曲》斩获国务院国资委社会主义核心价值观微电影、第二届全国职工微电影节一等奖，让三峡奋斗故事走出行业、走向大众。

传承不息的三峡精神，是最深厚的红色底蕴，早已融入作风基因，汇入精神底色。党支部常态化开展廉政谈话、风险排查，紧盯项目招标、工程施工、验收结算等关键岗位、关键环节筑牢廉洁防线，引导全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。党支部特别邀请亲历三峡、溪洛渡世界级水利工程的功勋建设者走近身边，面对面解读三峡精神，持续深挖时代内涵，将老一辈建设者不畏艰难、甘于奉献、精益求精的奋斗品格，融入项目建设、尾工治理、人才培育全过程，引导全体职工传承红色基因、践行绿色使命。

党支部不断深耕，以文化人、以廉固本，传承弘扬三峡精神，让清正廉洁、实干担当成为鲜明的精神标识，更好地承担起“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务。

征途未有穷期，奋斗永不停歇。下一步，党支部将持续深化“大党建”融合模式，淬炼党员攻坚先锋力量，用心育才、用情暖心，不断赓续三峡精神和优良作风，坚定不移服务国家“双碳”目标和新型电力系统建设，以高质量党建引领区域绿色能源产业高质量发展，在长三角这片水乡沃土上，踔厉奋发、勇毅前行，续写三峡追光人的崭新答卷。

来源 | 建设管理分公司  张莹洁、曹冬梅、王凤莲

责编 | 刘若曦

审核 | 雒德宏