学战略、听经验、悟精神、探阵地！他们在一线“蓄能充电”

“当前，咱们公司以前湾集装箱北岸改造工程为契机，主动跳出舒适区、锻造发展新优势，探索一条精细化管理提质增效的新路径……”前港公司装船队领导结合实际解读集团公司“1236”战略思路、青岛港“六个争当”落地的前港路径，引导大家深度融入公司发展。

“‘1236’战略思路落到一线，班组是基层管理的‘最后一厘米’，班组长就是守住这一厘米的承重墙……”随后，山东港口首届班组长竞赛“金牌班组长”获得者、装船队运行丁班班长徐国新以《当好“最后一厘米”的答卷人》分享实战心得，围绕做人有正气、带班有本领、管理有温度，讲解班组制度、管理妙招和暖心班组文化。

结合“学中干、干中学”基层锻炼要求，他勉励青年沉下身子扎根码头，在一线磨砺硬本领。现场同学们认真聆听、积极互动，对一线班组运作、岗位成才路径有了全新理解。

装船队作为“扳手精神”发源地，折射出一代代海港人的奋斗故事。同学们驻足展板，感悟一把扳手在港口服务、质量、信誉上的实干内涵，体会精益求精、攻坚克难的海港精神血脉。大家纷纷表示，基层锻炼不仅是学业务，更是精神的接力传承，更加坚定了扎根港口、建功一线的信念。

随后大家走进运行丁班实地参观。标准化台账、积分管理机制、“平安是福”文化墙、家属安全寄语悉数呈现，直观感受班前提醒、班中管控、班后复盘的完整班组管理流程，真切看到导师带徒、安全管控如何落到日常点滴。