再鼎、诺华、默克密集换将,头部裁员过万,药企降本增效还在继续
近期,全球医药行业变动频繁。
5月22日,再鼎医药发布公告称,公司董事会决定Josh Smiley不再担任总裁兼首席运营官,自2026年5月18日起生效,其最后任职日期为2026年5月22日。
从跨国药企到本土创新药企,高管调整与组织重组接连不断;与此同时,美国食品药品监督管理局(FDA)局长马蒂·马卡里(Marty Makary)结束13个月的任期正式离职,为行业再添变数。


再鼎医药公告显示,此前与相关职位对应的职责已由董事会主席、创始人兼首席执行官杜莹及管理团队其他成员承接。待Josh Smiley签署一份常规的解除协议后,其将根据现有雇佣协议获得遣散补偿。
再鼎医药2025年总收入为4.6亿美元,同比增长15%;产品收入净额为4.6亿美元,同比增长15%。2026年一季度总收入为9960万美元,同比下降6%;产品收入净额9560万美元,同比下降10%;净亏损为5101.6万美元。此次高管变动后续是否对公司运营产生影响,有待进一步观察。
本土药企方面,5月15日,迪瑞医疗科技股份有限公司发布《关于变更高级管理人员的公告》,免去张兴艳副总经理、财务总监职务。同日,华润博雅生物制药集团股份有限公司发布《关于公司董事暨副总裁辞任的公告》,披露公司董事会于当日收到公司董事、副总裁梁化成递交的书面《辞任报告》,因工作变动,申请辞去公司第八届董事会董事及副总裁职务,辞任后将不再担任公司任何职务,并将前往公司的关联单位任职。
5月12日,石药集团执行总裁、全球首席医学官黑永疆被证实正式离职,并在上海开启个人创业。黑永疆拥有近30年肿瘤创新药临床开发与医学事务经验,职业生涯横跨施贵宝、罗氏、诺华、安进等跨国药企及本土创新药企。值得注意的是,2025年至今石药集团已有4位核心高管离职,涉及研发、管理与子公司领导层。
5月11日,罗欣药业公告称,总经理刘振腾为契合公司长期战略发展需要、优化内部组织架构配置申请辞去总经理职务,辞职后将继续担任第六届董事会董事长及专门委员会相关职务。公司董事会随即聘任陈明接任总经理,此前担任罗欣健康科技(北京)有限公司董事长兼总经理。
同在5月11日,益丰大药房连锁股份有限公司于上交所发布《关于公司高级管理人员离任的公告》,表示董事会于近日收到公司助理总裁颜俊的书面辞职报告,因个人原因申请辞去当前职务,辞职后不再担任公司其他任何职务。
海外市场同样经历了多起关键人事变动。默克集团自5月1日起由凯·贝克曼(Kai Beckmann)接任执行董事会主席兼首席执行官,接棒葛丽鹤(Belén Garijo)。5月5日,Integra公司董事长Stuart Essig自5月1日起升任总裁兼首席执行官,前任Mojdeh Poul则离任。此外,Sarepta Therapeutics也于本月初宣布启动首席执行官继任流程,现任CEO Doug Ingram将在2026年底或继任者到任后离职。


与高管变动同步,部分全球头部制药企业持续通过裁员“瘦身”应对专利悬崖、业绩承压及战略转型压力。
武田制药5月13日在发布2025财年业绩报告的同时,宣布新一轮转型计划,预计在2026财年影响约4500个岗位,裁员比例接近其全球总员工数的10%。武田表示重组后预计会产生约2200个空缺职位,公司将继续在关键业务领域招聘。近两年武田已多次调整欧美团队:2024年至2025年初在美国与奥地利裁员近1500人,2026年1月再曝美国业务裁员243人。
武田的瘦身行动与核心产品维万斯(Vyvanse)失去美国专利保护后净利润暴跌54.6%密切相关。经过持续改革,2025财年武田营业利润达4087.61亿日元,同比增长19.3%,净利润激增77.7%,正从成熟产品承压转向新产品驱动增长的过渡期。
其他药企裁员步伐同样密集。5月初,诺华在美欧两端同时推进调整:美国总部东汉诺威裁员60人,聚焦肿瘤、风湿、皮肤科和神经科学销售团队;运营超过80年的德国Wehr工厂宣布将于2028年底关停,涉及约220个岗位。5月15日,诺华新一轮人员调整直指全球生物医学研究部门,该部门拥有约5720名员工。诺华表示这是一项战略决策,旨在将资源重新配置到更具潜力的领域,以应对达希纳、瑞弗兰、诺欣妥等核心产品专利到期带来的压力。
5月5日,总部位于德国的全球疫苗巨头BioNTech发布2026年第一季度财报及公司最新进展,其中一项重要内容是,公司将进一步调整并整合其生产网络,计划退出德国和新加坡多个生产基地运营,预计总计最多影响约1860个岗位。此举旨在整饬疫情时代的业务布局,将战略重心向肿瘤药物研发转移。
此外,吉利德科学在完成对Arcellx约78亿美元收购后,裁员192人。BMS、默沙东等企业也持续推进重组。
据不完全统计,2026年以来全球已有超十家头部制药企业宣布裁员计划,累计裁员规模约1.1万人。


美国当地时间5月12日,美国总统特朗普在社交媒体上确认,FDA局长马蒂·马卡里已辞职,结束其13个月的领导任期。FDA最高食品安全官员凯尔·迪亚曼塔斯(Kyle Diamantas)将出任代理局长。
马卡里是约翰·霍普金斯大学医学院的外科肿瘤学家,2025年3月获参议院确认出任FDA局长。在其写给特朗普的辞职信中,马卡里总结了任期内一系列政策成果,包括缩短部分新药的审批周期、支持精神类药物研发、扩大更年期激素疗法的使用范围等。
受马卡里辞职消息影响,美国上市医疗公司股价出现集体上涨,礼来、艾伯维股价涨幅均超过2%。多位分析人士指出,马卡里的离职使得美国药品监管政策的走向再次面临不确定性。目前,白宫仍在寻找新的FDA局长人选,提名尚需参议院批准确认。
人事变动与组织调整,向来是行业景气度与战略转型的晴雨表。5月以来,从本土创新药企到跨国制药巨头,高管更迭与裁员“瘦身”密集交织,折射出全球医药产业正经历新一轮深度洗牌:创新转型压力、专利悬崖冲击、后疫情时代的业务重整,共同推动企业重新审视资源配置与组织效率。
与此同时,作为全球药品监管风向标的FDA,其掌门人在任内提前去职,为跨国药企的研发审批预期增添了新的不确定性。对国内制药企业而言,外部监管波动叠加内部管理迭代,意味着更需关注战略定力与运营韧性。行业在阵痛中寻求新平衡,市场也在持续关注这些变化将如何影响未来的创新生态与竞争格局。
校对:陈淑文
版式:李咏诗
审核:马 飞



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