2025年药企CEO薪酬TOP10

2025年，全球制药行业面临重重考验，制药巨头们的CEO薪酬格局也经历了一轮洗牌。

Fierce Pharma最新发布的2025年药企CEO薪酬TOP 10榜单显示，尽管不少老面孔依然在列，但高管们的座次已发生显著变化。另外，去年上榜的BioNTech、默沙东和Vertex的CEO今年未出现在榜单中，取而代之的是来自艾伯维、Incyte和渤健的CEO。

表1 2025年药企CEO薪酬TOP10

注：仅统计市值不低于200亿美元的商业制药公司的CEO。

数据来源：Fierce Pharma

礼来首席执行官Dave Rick登顶CEO薪酬榜首并不令人意外。Ricks于2017年接掌礼来，上任以来，公司营收增长约207%。2025年，礼来成为首家市值突破1万亿美元的药企。

强生CEO Joaquin Duato于2022年接替Gorsky上任，公司营收从其上任第一年的800亿美元增至今年的预期1000亿美元以上。

艾伯维CEO Robert Michael丰厚的薪酬方案得益于艾伯维2025年的战略和领导力目标，他在这些目标上“达到或超额完成”。2025年艾伯维营收创新高，达到611亿美元，其中免疫学药物Skyrizi和Rinvoq的快速增长，成功接棒专利到期的修美乐。

Incyte新任CEO Bill Meury的薪酬反映了薪酬委员会对“鉴于其丰富的运营、商业、交易和高级管理经验，吸引他这样水平的高管所需金额”的考量。因此，该高管被授予一次性绩效股份奖励，须达成既定绩效目标后方可归属。

吉利德科学CEO O'Day的绩效与公司整体业绩挂钩。2025年，吉利德又一款突破性HIV药物获批上市，并且在半年就获得了1.5亿美元销售额，有望成为吉利德HIV组合中“持久、可持续和长期”的增长产品。

辉瑞CEO薪酬持续上涨，其在去年推动公司成为第一家与白宫达成“最惠国”药品定价协议的制药商。他还以近100亿美元的价格拿下生物技术公司Metsera，使辉瑞在减重赛道占得重要一席之地。

阿斯利康CEO Pascal Soriot应对“重大地缘政治不确定性”的能力在其薪酬中发挥了作用。Soriot正带领这家英国制药巨头朝着“2030年实现年收入800亿美元”的目标迈进。

安进首席执行官Robert Bradway已任职14年，为前20大药企任期最长CEO。在其任职期间，安进的营收翻了一番多，从2012年的173亿美元增至2025年的368亿美元，市值增长了两倍多。

渤健于2022年底任命Chris Viehbacher为CEO，开启了新方向。去年渤健总收入仅略有增长，但其增长产品收入同比增长19%至33亿美元。在管线方面，渤健有10个项目进入免疫疾病、罕见病和神经适应症的3期临床。

百时美施贵宝CEO Boerner面对多款核心产品专利到期的压力，主导了一系列高价值并购交易，并广泛引进管线，希望找到下一个重磅药物。此外，2025年百时美施贵宝展现出“强劲的临床和监管表现”，获得18项全球监管批准，为未来增长奠定了坚实基础。

BMS近期交易情况

图片来源：药智数据-全球药物分析系统

参考来源：

https://www.fiercepharma.com/special-reports/big-pharmas-10-highest-paid-ceos-2025

责任编辑 | 小月石

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