公司公布了一份新的高管名单，将于 9 月 1 日生效。这也是新任首席执行官 Belén Garijo, M.D., Ph.D. 上任后，对公司管理架构进行进一步优化的重要举措。

其中，现任业务运营负责人 Madeleine Roach 将担任赛诺菲德国、瑞士和奥地利地区总裁兼国家负责人，其原负责的企业业务服务优化职能将并入财务部门，由执行副总裁 François Roger 负责。

同时，François Roger 的职责范围进一步扩大，除继续负责公司财务管理外，还将接管全球合作伙伴关系及业务拓展职能。赛诺菲认为这有助于在交易达成方面形成更加“一体化的方式”。 

赛诺菲现任普通药物业务执行副总裁 Olivier Charmeil 将转任CEO战略项目顾问，协助公司推进重点战略项目。Charmeil此前曾在2026年初担任赛诺菲临时首席执行官，直至Belén Garijo正式接任。

值得一提的是，赛诺菲疫苗全球执行副总裁的Thomas Triomphe，在原有职务基础上，新增负责中国业务。

Thomas Triomphe 是赛诺菲内部成长的高管，疫苗领域资历极深。

他拥有巴黎国立桥路学院工业工程硕士及 INSEAD MBA 学位，曾任职于麦肯锡和 Capital One。2004 年，Thomas Triomphe 进入赛诺菲后，他先后负责全球流感、肺炎疫苗核心业务，历任日本区总经理、亚太区疫苗负责人、疫苗产品战略副总裁等重要职位。

2020 年 6 月升任疫苗全球执行副总裁后，他手握流感疫苗、儿童联合疫苗、脑膜炎疫苗，以及重磅婴幼儿 RSV 预防产品 Beyfortus 等核心资产，是赛诺菲业绩支柱。

由这样一位全球业务一把手直管中国，可见赛诺菲对中国市场的重视程度。

在最新一轮高管调整中，唯一离职的是赛诺菲现任执行副总裁兼总法律顾问Roy Papatheodorou，他在公司任职四年多后将“寻求外部机会”。 

赛诺菲今年以来围绕组织架构和战略执行方面已经多次进行变革，此次高层大调整也是一种延续表现。

2026年2月，赛诺菲董事会宣布前任CEO Paul Hudson 离任，并任命曾担任德国Merck KGaA CEO的Belén Garijo接任该职务。公司希望借助Garijo在全球医疗健康领域的丰富管理经验，提升公司在运营效率、治理体系、研发创新的竞争力。

与此同时，赛诺菲研发及专科医疗业务领导人也相继变动。此前，具有罗氏研发背景的Paul Fontoura 担任全球研发负责人，后由 Manuela Buxo 接任此职位。其中，该专科医疗业务下涵盖公司核心重磅产品 Dupixent。

面对该产品专利到期压力，赛诺菲正积极推进研发体系改革，并通过外部合作、业务拓展以及内部组织调整，寻找下一代增长曲线。

科伦药业，迎来前先声副总裁！

科伦药业管理层再补一员技术派核心大将。

7月21日，科伦药业发布董事会公告，正式聘任史瑞文担任公司常务副总经理，分管公司产业板块，任期至本届董事会届满。

不同于普通副总经理，常务副总的权责分量更重，这也意味着这位深耕药物研发领域数十年的老将，将正式从技术后台走到产业经营的前台。

公开资料显示，史瑞文，1966 年出生，加拿大、美国国籍，英属哥伦比亚大学药学博士学位。曾在中国医学科学院生物医学工程研究所担任助理研究员及副研究员，并以访问学者身份赴日本熊本大学医学院进行学术访问及研究工作。

而科伦目前已形成科伦药业、川宁生物、科伦博泰 “品” 字形业务架构，覆盖输液、抗生素中间体、合成生物学、仿制药及创新药等多条赛道。

此次引入跨国药企背景的技术型高管坐镇产业一线，既是管理班子的补强，也释放出公司进一步加码产业化能力、推动技术与经营深度融合的明确信号。

信息来源：药研网  药通社

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